文化典籍企业进行薪酬调查使用最多的方法是()。企业进行薪酬调查使用最多的方法是()。A.电话访问B.查找公共数据C.薪酬调查问卷法D.上门访问正确答案:C★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读企业进行薪酬调查使用最多的方法是()。0评论下面哪种薪酬策略可以降低员工的离职率,降低企业的薪酬管理费用,有利于减少因为薪酬问题引起的劳动纠纷,有利于企业的形象和知名度()。0评论规定最长工作时间,超时的工资支付,企业代缴的各类医疗、工作、计生、死亡、养老、失业保险等属于国家()方面的政策法规。0评论劳动力需求曲线左移,夯动力供给曲线右移则均衡工资率()0评论工资分配政策必须体现的原则是()0评论根据边际生产率工资理论,决定工资的是()0评论收入分配相对平均的基尼系数是()0评论工资总额包括()0评论适用于全日制就业劳动者的最低工资标准是()0评论国有企业普遍开始实施奖金同经济效益挂钩的年份是()0评论
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