休息日安排劳动者工作的,又不能安排补休的,用人单位应当按照以下哪个标准支付给劳动者工资报酬?
休息日安排劳动者工作的,又不能安排补休的,用人单位应当按照以下哪个标准支付给劳动者工资报酬?
A.支付不低于工资100%的工资报酬
B.支付不低于工资150%的工资报酬
C.支付不低于工资200%的工资报酬
D.支付不低于工资300%的工资报酬
正确答案:C
★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!
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休息日安排劳动者工作的,又不能安排补休的,用人单位应当按照以下哪个标准支付给劳动者工资报酬?
A.支付不低于工资100%的工资报酬
B.支付不低于工资150%的工资报酬
C.支付不低于工资200%的工资报酬
D.支付不低于工资300%的工资报酬
正确答案:C
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