某企业在未经相关主管部门备案的前提下，新修改的企业标准劳动合同中约定:公司可根据劳动者表现、公司业务需要、领导决策等因素变动劳动者工作内容、薪资待遇。该条款（）。

某企业在未经相关主管部门备案的前提下，新修改的企业标准劳动合同中约定:公司可根据劳动者表现、公司业务需要、领导决策等因素变动劳动者工作内容、薪资待遇。该条款（）。

A.无效，因该劳动合同未经相关主管部门备案

B.无效，因该条款违背了劳动法相关规定(正确答案)

C.有效，待劳动者签字并经相关劳动部门备案后该合同即可生效

D.有效，已经明确告知了劳动者公司规定，保证了劳动合同的公平公正

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