对于应该如何进行绩效管理，IPMA认为人力资源管理者应该成为（）。

对于应该如何进行绩效管理，IPMA认为人力资源管理者应该成为（）。

A.变革的领导者

B.变革的推动者

C.变革的发起者

D.变革的拥护者

正确答案：A

★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！

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