文化典籍属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()A.工作本身B.成就感C.责任D.工作条件正确答案:D★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()0评论当应聘者回答有关问题时,主试者让其举例说明,引导应聘者回答解决某一问题或完成某项任务所采取的方法和措施,以此鉴别应聘者所谈问题的真假,了解应聘者实际解决问题的能力。这种招聘面试的提问方式是()0评论在霍兰德个性类型中,具备从事调查、观察、评价、推理等方面活动的能力,相匹配的职业类型是科学研究和试验工作的人属于()0评论在人力资源开发的类型中,为提高一定区域内人力资源的数量、质量与功效而进行的活动属于()0评论在SWOT分析法中,W代表()0评论在进行外部招聘中,最常用、最简单且信息传播最广泛的招募手段是()0评论在人力资源管理的各项职能中最具有战略性和前瞻性的是()0评论一种通过会议形式,让所有参加者在愉快的气氛中自由交换想法,并以此激励与会者的创意及灵感的方法是()0评论员工职业生涯管理中最核心的一块是对员工可能的各种职业发展途各所做出安排,即()0评论职业薪酬体系的优点是()0评论
文化典籍属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()A.工作本身B.成就感C.责任D.工作条件正确答案:D★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。