下列哪项属于组织职业生涯管理的意义。

下列哪项属于组织职业生涯管理的意义。

A.有利于人力资源的合理配置

B.实现自我价值的提升

C.调动员工积极性,实现组织成长

D.有利于加强组织的文化建设

正确答案：A,C,D

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