下列属于外部招聘方法的是（）。A.工作轮换B.校园招聘C.广告招聘D.猎头招聘E.员工推荐正确答案：BCDE

（）是一种由专业咨询公司利用其储备人才库、关系网络，在短期内迅速、主动、定向寻找企业所需的人才的招聘方式。A.网络招聘B.人才中介机构招聘C.猎头D.校园招聘正确答案：C

以下职位中，通过猎头公司招聘最为有效的是（）A.营销主管B.打字员C.助理工程师D.人力资源总监正确答案：D

下列职位中，通过猎头公司招聘较为有效的是（）A.司机B.打字员C.人力资源总监D.助理工程师正确答案：C

下列不属于外部招聘方法的是（）A.工作轮换B.校园招聘C.广告招聘D.猎头招聘正确答案：A

关于猎头公司，以下表述正确的是（）A.它是一个劳动力市场的中介组织B.组织主要是利用猎头公司招聘中等技术人才C.猎头公司的特色是它的专业性D.猎头服务总是很昂贵的正确答案：AC

整个猎头行业有非常明确和具体的业内规则。（）A.正确B.错误正确答案：A

下列哪些属于外部招聘的方法。（）A.校园招聘B.竞聘上岗C.猎头D.工作调换E.人才市场正确答案：A,C,E

简述选择猎头这一招聘方式的优势正确答案：（1）时效性强。猎头公司作为专业的招聘机构，一般具有快速反应的特点。（2）人岗匹配度高。猎头公司的专业顾问会针对用人单位的岗位职责做详细的分析，制定出符合岗位实际的任职要求，清楚的知道在哪座城市，在哪

招聘的渠道有哪些说明其优缺点。正确答案：招聘分为内部招聘和外部招聘。内部招聘主要是从企业内部的员工中进行公开招聘，渠道主要有内部人才库选拔和发布职位空缺公告招聘两种。内部招聘可以鼓舞士气，激励员工，并且被招聘者的资料比较齐全，招聘费用低。但