2008年9月13日，《入殓师》在日本上映，该片主要讲述了一个失业的大提琴手，名叫小林大悟，机缘巧合之下，进入殡仪馆，成为一名入殓师，日常工作简单来讲就是将死者放入棺木，并为之化妆。

这样的场景，对于绝大部分普通人来讲，都是一个巨大的挑战，人类刻在DNA里的记忆便是趋死求生，对于亡故之人本能的有些畏惧。

主角小林大悟也是如此，透过他的视角，我们看到了一个入殓师的日常工作，也看到了每日发生在殡仪馆的痛哭失声，死亡是人生中的最后一场道别，也看到了一个普通人从惊慌失措，到最后满怀敬畏的心路历程。

但影片虽然大部分情节，不可避免地接触到死者，整体基调虽然深沉但却乐观向上，充满了温馨，再加上久石让大师的配乐，厚重的大提琴升响起，让人内心得到治愈的同时，却又不自觉潸然泪下。

该片一经播出，便广受好评，影评网上好评率曾一度达到90.5%，数据还在不断上升，同时斩获多项大奖。

包括第81届奥斯卡金像奖最佳外语片奖，第32届加拿大蒙特利尔国际电影节最高大奖，香港电影金像奖等。

国内的丧葬行业和从业人员

至此影片后续影响十分深远，许多人开始认识到和入殓师相关的丧葬行业，并不像以前人们传统观念中所想的那样晦气。

它是一项跨越生死，关乎亡者尊严，是一项很有意义的工作，许多年轻人开始投入到这个行业。

截至2018年底，全国共有丧葬服务机构4043家，其中殡仪馆1730家，殡仪馆从业人员仅4.6万人，2019年由于疫情影响，失业率增加，同时观念的转变，使得不少殡仪馆求职人员猛增。

化妆教学

同时不少大学专门开设了相关课程，例如北京社会管理职业学院，它所增设的专业名为现代殡仪技术与管理，其中的主干课程设计到殡葬文化、服务、卫生以及相关的挽联、殡葬文章写作和一些管理基础。

这其实是为了对接社会上的殡葬业务，现如今殡葬行业的主营业务包括四大项，一、墓地服务；二、遗体处理；三、殡仪相关服务；四、产品销售和服务。

墓地选取

墓地和殡仪服务自是不用多言，包括选于何处，葬在哪里，墓穴深几尺，是否藏风聚气，纳水朝阳，风水流转是否益于后世子孙？

这些问题，不少客户笃信风水之说，一般都会花钱在此请人出面帮忙查看。

至于棺木选用何种材料，雕刻什么花纹，用什么漆，行内都有不同的要求，纸人纸马，引路菩萨，各种纸品都有。

我国自古以来就有一套严格的丧葬礼仪标准，虽然各地都有着不同的风俗。但从主人魂归渺渺的那一刻起，相关的礼仪标准就已经有了，报丧、换装裹、布灵堂等等，每一步都有明确的要求。

当然现如今若是交由殡仪馆处理，礼仪流程自然是简化，一般准备一个典礼进行遗体接送，此外还会举行告别仪式和出殡仪式。

工作人员薪资

殡仪馆内的工作人员分工明确，岗位众多，日常工作内容主要包括遗体接运，遗容化妆修复，火化以及业务办理。

相应的岗位也细分为遗体接送工、殡葬主持人司仪、化妆师、车间火化师、殡仪导师等等。

想要入职殡仪馆，成为一名馆内工作人员。需要留意当地政务服务网或者事业单位的相应招聘公告，及时报名，有的地区还需要参与事业单位选拔考试，通过后还需面试。

毕竟行业岗位的特殊性，对个人的心理素质和身体素质也是一个巨大的挑战，需要仔细审查。

在报考条件中，报考专业一般不限，有的地区会注明现代殡仪与技术管理专业优先，此外退役军人也会优先录用。

而岗位要求一般都会注明，需要24小时值班，对心理素质和体质也做出了明确的要求。

很多人听到传言，称殡仪馆薪资待遇特别丰厚，动辄上万，不少更是2至3万元的月薪，因此有些人并不忌讳工作环境，仍然想去尝试一下这份工作，却苦于没有门路。

事实上，许多地方的殡仪馆岗位基本都是内部消化，并不对外公开招聘信息，而有的则会举行校招，招收应届学员，因此在社会上一般还是很少能看到招聘公告的。

至于工资，分为编制内和编制外，工资高低跟殡仪馆所属区域有关，编制内的员工薪资一般和当地公务员一个水平。

若是当地属于发达地区城市，基本工资就有4000至5000元，加上奖金和其他一些岗位津贴，月入上万，十分正常，至于更高的两三万，四五万的人也有很多。

而像一些特殊岗位，例如遗体整容师这一类的，依据化妆的难易程度，还会给予另外的补贴。

而如果所在地区经济欠发达，那么相应的其工作人员收入也并不会太高，若是有人抱怨说其三五千，但一定要问清楚，是否加上了补贴，这个行业收入受地域影响，彼此之间差距还是挺大的。

而像那些没有编制的员工，工资3500-5000元不等，同样的也受当地经济发展水平制约，但他们的福利和待遇跟编制内的员工相差不止一筹。

而像保洁、安保门卫之类的工资可能就会又低一筹，在2500元-3500元之间徘徊。

而最令人羡慕的是，若无意外，殡仪馆一般不会加班，严格执行劳动法的工作时长，到点下班，节假日休息。一般只有门卫和停尸房的保安需要进行夜班执勤。

国内的丧葬行业存在的一些问题

而外人对于这个行业薪资高的印象，很多时候都由于以往行业不规范，存在许多灰色收入，外快、红包之类，虽然近些年国家大力整治丧葬行业乱象，但不少地方许多殡仪馆仍然是巧立名目，胡乱收费。

2022年4月11日，北京大学第三医院收取天价殡葬费，三天时间内收费36000多元，明细清单里竟然给死人列了600元的吃饭钱。

虽然收到消息后，北京市场监管执法总队、海淀区执法大队立刻就对该医院收费情况进行了实地调查。

事后也确实查出了殡仪公司收费过程价格违法的证据，收费确认单上明确记着，沐浴SPA服务5990，一身寿衣6800，针对这样的情况，北京市场监管执法总队当即表明将成立联合调查组。

对涉及此事的北京天堂祥鹤殡仪服务公司进行立案调查，尽快查清事实，并依法查处。

截止4月19日，北京市民政局拟对涉事公司没收违法所得，并从重进行处罚，并发布公告，对于无资质的殡仪公司责令停止服务。

事情看似已经解决，爆出此次事件的家属问题得到了处理，但那些没有被媒体曝光的问题，是不是就不了了之？

而恰好，就在同一日，北京右安门医院竟又爆出天价殡葬费，3天收费更是达到了45000千，其中遗体SPA沐浴，每次7999元，不知道这些收费到底是如何通过审核的?

其实关于殡葬费用的违规收费，一直是一个屡见不鲜的问题，各种天价墓地、寿衣，巧立名目，收费项目名称一个比一个花，价格一个比一个贵。

2021年3月份，昆明就曾爆出墓地平均价格4万元，高一些的7万到八万，还推出了墓地按揭贷款，消息传出，人们纷纷哭笑不得，叹息道；死都不敢死。

而前面的涉事公司北京天堂祥鹤殡葬服务公司，曾在2017年就因价格违法行为，被行政处罚，没收违法所得，罚款12000元，罚款仅为12000元，如此不痛不痒的处罚，还不如殡葬公司两次遗体SPA贵。

监管不力，处罚轻微，是导致殡葬行业乱象的一个重要原因。

作为亡者家属，亲人的离去已然痛彻心扉，但是短短几天之内，收费就达到三五万，对于自身经济更是一个损失。

但这样高昂的收费，作为殡仪馆内的普通员工肯定是拿不到的，只能象征性地收取一些提成，真正的大头往往都在上层管理人员，年薪百万不在话下。

同为工作人员，收入差距也是巨大的。

殡葬行业规模

即便这样，殡仪馆内的工资却仍是许多人羡慕的高工资，行业统计数据显示，殡葬行业利润率竟然高达2000%。

事实上，从2016年至2019年，短短三年内，民政部同发改委前后发了不下10条关于殡葬行业的指导意见，对安葬方式及收费管理做出了指示。

2018年7月，民政部等九部委更是对殡葬领域的突出问题，做出专项整改，针对高额收费、行业内幕等问题重拳出击。

然而直到今天，就在前几天，我们却依然可以看到，作为天子脚下、首善之都的北京城内，殡葬收费依然骇人听闻，若不是爆出来，谁能想到亡者居然还有SPA服务，收费还那么离谱？

英国人寿保险机构Sun Life，在2020年发布的全球丧葬费用调查报告显示，中国平均丧葬费用约37375元，其实经历过生死的朋友都清楚，这个价格统计的太保守了，实际花费远大于这个报价。

行业乱象频发，丑闻不断爆出，有一个很重要的因素就是我国殡葬行业的飞速发展，殡葬行业机构的不断增加，从业人员大量涌入，鱼龙混杂，内部管理混乱导致的。

2014年我国殡葬行业市场规模为1695亿元，2020年市场规模为2638亿元，短短6年间，增长了943亿元，增幅达到了55%。

而随着我国老龄化进程的不断加快，每年自然和意外死亡的人数也在增加，此外国家大力地推进火葬政策，行业需求将进一步扩大。

2019年，我国统计在册的殡葬服务机构4060家，殡仪馆1677家，殡葬管理机构890家，民政部门管理的公墓1431家，相当一部分的机构无法统计。

到如今，国内从事殡葬相关业务的企业，大大小小共计9.5万家，今年前3个月注册量4397家，同比增长30.7%。

行业企业的井喷式增加，必然导致管理的困难，资本的卷入，更是会一切以盈利为目的，穷尽手段，不断追求利润。

面对这样的情况，短期内只能寄希望于政府加大执法力度以及巡查手段，同时加大处罚力度，不要一次只罚几万元，这样的力度可能还不如企业一个项目值钱。

其实完全可以通过组织专家论证、社会参与的方式，对殡葬行业的问题进行针对性的商讨，若无好的办法，那就以罚代管，罚款上调5倍、10倍，必要时刻上不封顶。

罚钱不是目的，只是为了规范、为了收束行业乱象，企业最终目的是为了盈利，若是违规操作会损失巨大利益，相信至少会有一部分企业不敢越雷池一步，而会循规蹈矩的进行相关业务服务。

殡葬行业虽然暴利，但作为一线的基层员工，工作环境以及工作压力的严酷，也是毋庸置疑的，它不是物理层面的恶劣，绝大多数的殡仪馆环境都是很不错的，干净整洁。

它更多的是精神上的压力，来自于尸身死相的恐惧、环境的压抑以及周边朋友的不理解和孤独，很多时候只能自己一个人去度过艰难的时光。

也希望随着时间的发展，大家对于殡葬行业的从业人员不再抱有偏见，不再只是停留在对方薪资高的初步阶段，而是像电影《入殓师》一样，多一些理解和包容，别抱有那么多的偏见，认为他们晦气、阴气重。

理解是相互的，同时也希望行业乱象早日清除，乱收费、高收费现象不再重现。

让那些已经离去的人，安安静静、平平稳稳地度过这最后一程，人生的路已经是最后一步，就不要让彼此都心生怨怼了。

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