文化典籍劳动投入收益理论,是揭示劳动投入与劳动成本之间的数量关系的理论()。劳动投入收益理论,是揭示劳动投入与劳动成本之间的数量关系的理论()。A.正确B.错误正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读劳动投入收益理论,是揭示劳动投入与劳动成本之间的数量关系的理论()。0评论劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同。不用提前告知。0评论劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同。不用提前告知。()0评论劳动者依法被追究刑事责任的用人单位可以解除劳动合同。()0评论劳动者与用人单位享有劳动自由,意味着双方可以排除国家法律的强行性规定,自由签订劳动契约。0评论劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位应当支付劳动者经济补偿金。0评论类继承是指一个原有类继承新的类的基本特性。()0评论冷铁和冒口的作用相同。()0评论理想变压器是一种线性电阻单口元件。()0评论理想变压器只能变压。()0评论
文化典籍劳动投入收益理论,是揭示劳动投入与劳动成本之间的数量关系的理论()。劳动投入收益理论,是揭示劳动投入与劳动成本之间的数量关系的理论()。A.正确B.错误正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。