文化典籍协商争议的处理程序包括()。协商争议的处理程序包括()。A.申请B.推举或指定代表C.进行协调处理D.完成调解报告正确答案:ABC★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读协商争议的处理程序包括()。0评论劳动法调整的雇佣关系是国家公力干预之前的私法关系。()0评论对初犯或情节轻微的职场性骚扰的行为,通常都给予口头或书面谴责,而书面谴责会存放在骚扰者的人事数据中()年。0评论劳动合同属于不完全契约。()0评论劳动合同产生于劳动者参加劳动前,集体合同产生于劳动关系运行前。()0评论依《劳动合同法》第68条的规定:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。0评论《女职工劳动保护特别规定》附录中有女职工禁忌从事的劳动范围。例如,每小时负重()次以上每次负重超过()千克的作业就是女职工禁忌从事的劳动。0评论下列不属于职业场所性骚扰的类型的是()。0评论反歧视法的重点不应该是对行为人的惩罚,而应该是()。0评论最低工资,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准每()至少调整一次()。0评论
文化典籍协商争议的处理程序包括()。协商争议的处理程序包括()。A.申请B.推举或指定代表C.进行协调处理D.完成调解报告正确答案:ABC★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。