培训成果能否顺利转化并长久保持转化效果受到受训者特点、培训设计和工作环境等多种因素的影响,其中工作环境包括良好的氛围、上级和同事的支持以及()。

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受训者学习的动机

自我管理战略的使用

受训者学习的能力

运用所学技能的机会

正确答案:运用所学技能的机会

★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!

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