文化典籍劳务派遣适用于临时性辅助性或者替代性的工作岗位。劳务派遣适用于临时性辅助性或者替代性的工作岗位。A、正确B、错误正确答案：A★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读劳务派遣适用于临时性辅助性或者替代性的工作岗位。0评论用人单位应当自行申报按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴减免职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。0评论无雇工的个体工商户未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。0评论严禁安排未签订劳动合同人员未进行劳动用工备案人员上岗作业。0评论严禁冒名顶替人员上岗作业。0评论严禁生产矿井井下使用劳务派遣和以完成一定工作任务为期限的劳动用工。0评论所有劳动用工必须按规定在有资质的培训机构进行培训，并建立职工档案。0评论基建矿井工程项目按西山集团招投标管理办法和程序进行，建设单位必须对中标单位的劳动用工进行全面监管（监管内容：从业人员是否签订劳动合同，是否进行劳动用工备案，是否按规定培训并持证上岗，是否参加并缴纳各项社会保险）。0评论在女职工的怀孕期产期哺乳期可以降低其基本工资，不可以解除劳动合同。0评论所属各单位必须按照国家规定按时发放劳保用品。0评论
文化典籍劳务派遣适用于临时性辅助性或者替代性的工作岗位。劳务派遣适用于临时性辅助性或者替代性的工作岗位。A、正确B、错误正确答案：A★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。
