文化典籍()是衡量领导绩效的最重要也是最基本的尺度。()是衡量领导绩效的最重要也是最基本的尺度。决策绩效用人绩效办事绩效整体办事绩效正确答案:整体办事绩效★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读()是衡量领导绩效的最重要也是最基本的尺度。0评论下列哪个是领导者在组织作风上的不良表现()0评论理货员在船边交接班时要做到的五交是()。0评论居于领导者整个思想政治工作首位的是()0评论“千里马常有,而伯乐不常有”,这句话告诉我们()0评论2004年,中共中央组织部制定颁布的《体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法》中提出,对领导干部的民主测评按照()设置测评内容和评价要点。0评论拿破仑曾说:“没有无用的士兵,只有无能的将军。”由此可见()0评论新时期衡量领导干部政绩最根本的标准是()0评论古语云:书到用时方恨少,事非经过不知难。这表明领导者提高素质的重要方法是()0评论领导职能是从事领导活动的基本()0评论
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