文化典籍西方管理心理学家将管理者的气质分为三种类型-躁郁质型、分裂质型、黏着质型。()西方管理心理学家将管理者的气质分为三种类型-躁郁质型、分裂质型、黏着质型。()A.错误B.正确正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读西方管理心理学家将管理者的气质分为三种类型-躁郁质型、分裂质型、黏着质型。()0评论社会人假设是指人的最大动机是社会需求,只有满足人的社会需求,才能对人有最大的激励作用。()0评论行为是否道德还应该以是否符合“最大多数人的最大幸福”的原则来衡量。()0评论全面人才评价体系是全面人才激励的工具。()0评论气质能决定一个人的智力水平。0评论性格是个人对现实的稳定的态度和习惯化了的行为方式。0评论管理心理学的研究方法包括两大部分,个案研究和实证研究。()0评论现在管理心理学是心理学的一个分支。()0评论管理靠人人,包括高层管理者和直接管理者,也包括人力资源管理者。()0评论当下属属于不成熟阶段时,领导者应该采取高任务、低关系的领导方式,即参与式领导方式最有效。()0评论
文化典籍西方管理心理学家将管理者的气质分为三种类型-躁郁质型、分裂质型、黏着质型。()西方管理心理学家将管理者的气质分为三种类型-躁郁质型、分裂质型、黏着质型。()A.错误B.正确正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。