文化典籍以（）的姿态来处理冲突是一种十分理想的冲突处理方式。以（）的姿态来处理冲突是一种十分理想的冲突处理方式。A.迎合B.对抗C.妥协D.合作正确答案：D★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读以（）的姿态来处理冲突是一种十分理想的冲突处理方式。0评论对于情绪性冲突，应采取何种冲突解决取向（）0评论人际沟通的核心是（）。0评论是发生在同一行为主体身上的自我意识沟通。0评论方法要求冲突双方都为达到和解的目的而作出一定的让步。0评论下列选项不属于人际沟通过程的有（）。0评论自我沟通最根本的核心，就是要做到（）。0评论老子说过："知人者智，自知者明。”正确地（）是自我沟通中的关键。0评论跨文化沟通能力就是能够与来自不同组织背景的人们进行有效交流的能力。0评论不同文化差异的大小对编码的难易、信息改变程度都有影响。0评论
文化典籍以（）的姿态来处理冲突是一种十分理想的冲突处理方式。以（）的姿态来处理冲突是一种十分理想的冲突处理方式。A.迎合B.对抗C.妥协D.合作正确答案：D★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。
