文化典籍在人的职业生涯发展中,属于典型的职业生涯发展过程的类型是()。在人的职业生涯发展中,属于典型的职业生涯发展过程的类型是()。A.稳定型B.标准型C.不稳定型D.复杂试用型正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读在人的职业生涯发展中,属于典型的职业生涯发展过程的类型是()。0评论良好的人力资源管理要求()要有高效率。0评论公平理论又称为()。0评论下列属于马斯洛需求层次理论内容的是()。0评论人力资源规划主要是规划组织人力资源的()。0评论利用期望理论和强化理论激励员工,通常可采用()。0评论战略性薪酬管理要求企业做到()。0评论管理岗位培训实践法常见方式有()。0评论人力资源与战略规划的目的是()。0评论人力资源管理战略的实施包括()。0评论
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