文化典籍领导胜任的标准是()。领导胜任的标准是()。A.公民对领导的满意程度B.领导对领导本人的满意程度C.领导对社会治理的绩效D.领导对公众的服务质量正确答案:ACD★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读领导胜任的标准是()。0评论领导的强制性影响力主要来源于()。0评论人才激励的要素主要包括()。0评论构成领导魅力的主要因素包括()。0评论领导育人的主要途径有()。0评论人才配备的原则是()。0评论领导的自然性影响力构成因素主要包括()。0评论领导胜任的主要评估方法有()。0评论下列关于法律与道德关系的表述,正确的是()。0评论在组织的人才结构中,人才的互补包括()。0评论
文化典籍领导胜任的标准是()。领导胜任的标准是()。A.公民对领导的满意程度B.领导对领导本人的满意程度C.领导对社会治理的绩效D.领导对公众的服务质量正确答案:ACD★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。