文化典籍行为导向型的评价方法主要有()行为导向型的评价方法主要有()A.行为观察法B.行为锚定等级评价法C.关键事件法D.直接指标法正确答案:ABC★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读行为导向型的评价方法主要有()0评论对招聘中实行双向选的的好处,描述正确的是()0评论企业解决人力资源过剩的可用方法有()0评论面对目前越来越多的择业机会,在以下说法中,你认为可取的是()。0评论劳动争议处理的原则包括()0评论心理契约包括以下哪个方面()0评论以下有关离职的分类正确的是()0评论职业危害主要有:0评论我国实行缩短工作日的情况主要有:0评论用人单位招用劳动者时,不得向劳动者:0评论
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