文化典籍临界特质纬度包括:智力特质、学识特质、动机特质、社交特质。()临界特质纬度包括:智力特质、学识特质、动机特质、社交特质。()A、正确B、错误正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读临界特质纬度包括:智力特质、学识特质、动机特质、社交特质。()0评论关键事件法(CIT)要通过主题专家组(SMES)讨论的方式进行。()0评论人员导向性的分析系统以任职者为工作分析出发点,适用常规的、重复的劳动过程。()0评论职位内容的设计是从组织的宏观角度出发,对职位的职能、职责、权限及需要的知识、技能、素质等相关内容进行分析和规划。()0评论业务流程重组的基本思想是对组织职位体系的再设计。()0评论工作分析的内容包括工作名称、工作描述和工作环境三个方面。()0评论业务流程重组的本质是必须彻底改变传统的工作方式,即分工制。()0评论第一种现代职位评价方法是()0评论TTA卡中的重要性表示特定特质对工作绩效的影响程度。独特性是指该工作的任职人员和求职人员中有多大比重的人具有这种特质。()0评论人员导向型分析系统主要包括:职务分析问卷法、工作要素法、管理人员职务描述法和临界特质分析法。()0评论
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