文化典籍充分考虑环境的变化、积极主动适应环境的变化体现了人力资源规划的()原则充分考虑环境的变化、积极主动适应环境的变化体现了人力资源规划的()原则A.动态性B.目标性C.兼顾性D.灵活性正确答案:A★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读充分考虑环境的变化、积极主动适应环境的变化体现了人力资源规划的()原则0评论投射法属于心理测试中对哪方面内容的测试()0评论劳动者预告解除劳动合同,应当提前()以书面形式通知用人单位。0评论()是以穷追不舍的方式针对空缺职位工作中的某一事项发问,逐步深入,详细而彻底,直至应试者无法回答为止0评论饭店在员工绩效考核时,若某员工工作非常积极主动,考核者可能会误以为他的工作业绩也非常优秀,从而给该员工较高的评价。这属于绩效考核的什么误差()0评论根据马斯洛需要层次理论,“饭店鼓励员工参与管理,提出合理化建议”是为了满足员工哪个层次的需要()0评论企业对新录用的员工进行的培训叫做()0评论下列不属于饭店员工招聘原则的是()0评论马斯洛的需要层次理论把人的需要分为七个层次,其中()为最高层次的需要。0评论在自我分析中,不属于比较常用的方法有()0评论
文化典籍充分考虑环境的变化、积极主动适应环境的变化体现了人力资源规划的()原则充分考虑环境的变化、积极主动适应环境的变化体现了人力资源规划的()原则A.动态性B.目标性C.兼顾性D.灵活性正确答案:A★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。