文化典籍以下宜采用品位分类的职位是()以下宜采用品位分类的职位是()A.高层管理职位B.机密性职位C.临时性职位D.军事管理职位E.常规性职位正确答案:ABCD★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读以下宜采用品位分类的职位是()0评论美国学者勒温以权力定位为基本变量,将领导者的领导作风划分为()0评论不成熟——成熟理论认为,一个人在由不成熟转变为成熟的过程中会发生以下变化()0评论美国学者吉赛利认为,影响领导效率的最重要的因素是()0评论根据自我实现人假设,领导者应采取的管理方式是()0评论目前较多采用的激励方式有()0评论马斯洛认为,人的各种需要按其重要程度和产生的先后顺序依次分为五个层次,其中属于精神需要的有()0评论赫茨伯格认为,激励因素通常包括()0评论麦克利兰把人的基本社会需要划分为()0评论控制的类型众多,按照管理者控制方式的不同,控制可划分为()0评论
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