文化典籍传统人事管理的范围包括()传统人事管理的范围包括()A.人事招聘B.工时记录C.工资管理D.人事监督E.人力资源开发正确答案:ABCD★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读传统人事管理的范围包括()0评论内容型激励理论专门研究人类需要与行为发生的相互关系,主要包括()0评论勒温以权限定位为基本变量,把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分为()0评论在目标实施中,单位管理人员实现目标控制的主要控制点有()0评论与早期行为科学理论相比较,古典管理理论的重要特点之一是()。0评论下列对私人管理的表述,正确的是()。0评论社会系统学派的创始人,美国学者切斯特·巴纳德的重要贡献是提出了()。0评论不同的决策规则会导致不同的结果,能够达到“帕累托最优”的决策规则是()。0评论1981年,美籍日裔管理学家威廉·大内通过对美、日企业管理模式比较研究,提出了著名的()。0评论在人事职位分类中,工作性质不同,权力大小、责任轻重、所需资格、工作难易程度基本相同,从属于不同职系的职位序列称为()。0评论
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