文化典籍高耸组织结构的特点是()高耸组织结构的特点是()A.管理层次少,管理幅度小B.管理层次少,管理幅度大C.管理层次多,管理幅度小D.管理层次多,管理幅度大正确答案:C★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读高耸组织结构的特点是()0评论美国著名心理学家布尔赫斯·弗雷德里克·斯金纳提出的是()0评论直线型组织结构一般只适应于()0评论在决策模式中,提出了“最优决策准则”的是()0评论按照控制发生在一个完整管理过程中的阶段性,分前馈控制、反馈控制以及()0评论决策者有明确的决策目标,知道不同行动方案在不同环境条件下所获得的结果,虽不能完全判断未来出现的是哪一种环境条件,但可以预测其出现概率的决策是()0评论查尔斯?巴贝奇是科学管理的先驱者,他特别重视劳资关系,并为实现劳资协作提出了()0评论贯穿于管理过程的始终,是管理活动核心内容的是()0评论根据系统的性质和特性,系统分析最基本和核心的原则应该是()0评论全面质量管理的组织形式中,属于临时性的团队是()0评论
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