当企业将人力资源视为一项资产时，就会提供更多的培训，这种人力资源战略的类型是（）

当企业将人力资源视为一项资产时，就会提供更多的培训，这种人力资源战略的类型是（）

A.成本战略

B.创新战略

C.累积型战略

D.效用型战略

正确答案：C

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