文化典籍根据技能清单编制的员工情况报告可分为三类,其中不包括()根据技能清单编制的员工情况报告可分为三类,其中不包括()A.工作性报告B.总结性报告C.规定性报告D.研究性报告正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读根据技能清单编制的员工情况报告可分为三类,其中不包括()0评论下列选项中属于人力资源供给预测的方法是()0评论某一层次岗位的人力资源状况如下:现有员工30人,调入6人,调出和离职10人,从下级部门晋升入5人,降职3人,本层次的未来供给为()0评论下列关于马尔科夫模型的描述不正确的是()0评论人力资源战略规划的成熟阶段起始于()0评论企业人力资源管理的基础是()0评论20世纪90年代,()的出现,使人们将关注的焦点转向了企业间各种形式的联合。0评论下列不属于人力资源总体规划的是()0评论20世纪90年代以前的企业战略管理理论,大多建立在()的基础上,都比较侧重于讨论竞争和竞争优势。0评论()是社会的细胞和基本单元,是社会运行的基础。0评论
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