文化典籍美国学者麦格雷戈把“经济人”假设称为（）美国学者麦格雷戈把“经济人”假设称为（）A.X理论B.Y理论C.Z理论D.超Y理论正确答案：A★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读美国学者麦格雷戈把“经济人”假设称为（）0评论人力资源储而不用会荒废退化，这一特征是指人力资源具有（）0评论弗鲁姆的期望理论模型是（）0评论关注劳工关系协调的人力资源管理模式称为（）0评论激励不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报，还要关注个人的主观价值判断。该观点来自激励理论的（）0评论功能性职务分析法的基础是（）0评论在工作分析中，能够简单而迅速地收集多方面的关于被调查者体力和脑力劳动信息的方法是（）0评论工作设计中的工作扩大化是指（）0评论通过岗位空缺来预测人力资源需求的方法是（）0评论在招聘工作中负责面试的部门是（）0评论
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