文化典籍从能力测验的观点看,能力可分为实际能力和()。从能力测验的观点看,能力可分为实际能力和()。A.特殊能力B.潜在能力C.认知能力D.创造能力正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读从能力测验的观点看,能力可分为实际能力和()。0评论根据组织对员工的期望贡献与给予员工的诱因,心理契约可分为四类,分别是投资不足型、相互投人型、过度投资型和()。0评论人们由于他人的言行不一、表里不一,其真实意图被假象掩盖而受迷惑,对其产生错误认知的现象称为()。0评论麦克莱兰把人类基本需要满足后的需要分为权力需要、归属需要和()。0评论以抽象思维能力为核心,将感知能力、观察力、记忆力、想象力、注意力等诸因素有机结合起来的心理潜能是()。0评论人际关系的心理结构与成分不包括交往中的()。0评论满意感功能的研究证明,工作态度与生产效率之间()。0评论组织成员与社会公众对组织综合评价后所形成的总体印象是()。0评论意见沟通程序中,信息接受者依据过去的经验对信息进行解释,将编码信息还原的过程是()。0评论“交叠群体”组织理论的提出者是()。0评论
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