文化典籍团体行为规范的类型主要包括()。团体行为规范的类型主要包括()。A.团体绩效规范B.团体形象规范C.社交约定规范D.心理健康规范E.资源分配规范正确答案:ABCE★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读团体行为规范的类型主要包括()。0评论在管理的职能中,对组织实际工作与运行活动状态偏离预定计划与目标时的监督、纠正与调整是指()0评论组织中的管理者通过计划、组织、指挥、控制、激励等职能来协调他人的活动,有效使用人力、物力、财力、信息、工具、科技等各种资源,实现组织目标的过程是指()0评论意识对行为的积极能动的调节过程是指()0评论古典组织管理理论大师韦伯的主要贡献是提出了“理想的行政组织体系的理论”,集中表现在其著作()0评论被誉为“科学管理之父”的古典管理学家是()0评论下列属于时间知觉的参考标志的是()0评论在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中,其中社会人假设的代表人物是()0评论社会知觉中的一种主观倾向,也称为“先入为主”效应或第一印象,它是指()0评论当知觉条件在一定范围内发生变化时,人对该对象的知觉保持相对不变,这就是知觉的()0评论
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