文化典籍以人为中心的管理重点属于哪种人性假设?()以人为中心的管理重点属于哪种人性假设?()A.经纪人假设B.社会人假设C.简单人假设D.自然人假设正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读以人为中心的管理重点属于哪种人性假设?()0评论霍桑实验步骤中的职工福利措施实验发生在()0评论《机器与制造业的经济学》,强调科学方法、专业化与劳动分工、动作与工时研究、颜色对()0评论与泰勒并驾齐驱的科学管理理论的创始人是()0评论麦格雷戈认为x理论是以强制和惩罚为特征的管理,而Y理论是一项()0评论提出科学管理的目的是确保每一个雇主获得最大限度的财富,也确保每一个雇员获得最大限度的利益的观点的是()0评论荀子认为,人与动物的根本不同之处是人能合群,即构成()0评论下列不属于法约尔的14条管理原则的是()0评论先秦法家思想的集大成者是()0评论代表了图形及其背景的一个分界面的是()0评论
文化典籍以人为中心的管理重点属于哪种人性假设?()以人为中心的管理重点属于哪种人性假设?()A.经纪人假设B.社会人假设C.简单人假设D.自然人假设正确答案:B★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。