文化典籍当行为者把失败归因于工作任务重时,很可能会()当行为者把失败归因于工作任务重时,很可能会()A.出现努力行为B.提高动机C.降低自信心D.提高坚持性正确答案:C★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读当行为者把失败归因于工作任务重时,很可能会()0评论反映出想象,审美、情感丰富、创造等特质属于五因素性格类型的哪一种?()0评论影响和控制他人且不受他人控制的欲望是()0评论研究发现工作满意度非常依赖于()0评论团体成员的共同努力结果使团队绩效水平大于个体成员绩效总和的是()0评论通过对决策时间和决策费用的效用分析可知,随着时间的推移,决策的收益会有什么变化?()0评论组织的上作实行标准化的程度是指()0评论专制型的行为所反映的三种心态比重为()0评论行为组织理论形成于()0评论()作为组织文化的外在表现.是组织及其成员在长期活动中逐步形成的一种精神状态与精神风貌,如厂风、校风等。()0评论
文化典籍当行为者把失败归因于工作任务重时,很可能会()当行为者把失败归因于工作任务重时,很可能会()A.出现努力行为B.提高动机C.降低自信心D.提高坚持性正确答案:C★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。