管理角色转变中，从作业程序与短期的战术性操作的维度上看，人力资源经理被称为（），负责构建人力资源各项管理基础工作、组织绩效评估等。

管理角色转变中，从作业程序与短期的战术性操作的维度上看，人力资源经理被称为（），负责构建人力资源各项管理基础工作、组织绩效评估等。

A.设计师

B.代理人

C.领导者

D.行政管理专家

正确答案：D

★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！