将职位与特定的级别标准进行比较，且对职位要素进行量化评价的职位评价方法是（）

将职位与特定的级别标准进行比较，且对职位要素进行量化评价的职位评价方法是（）

A.职位排序法

B.因素比较法

C.职位分类法

D.要素计点法

正确答案：C

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