处于发展期的企业或者短期内急需人才企业，适合采用的薪酬水平策略是（）

处于发展期的企业或者短期内急需人才企业，适合采用的薪酬水平策略是（）

A.市场领先型策略

B.市场跟随型策略

C.成本导向型策略

D.市场竞争型策略

正确答案：D

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