面试法按照面试的内容结构化程度，可以分为结构性面试与非结构性面试以及（）

面试法按照面试的内容结构化程度，可以分为结构性面试与非结构性面试以及（）

A.半结构性面试

B.案例面试

C.情景面试

D.模拟面试

正确答案：A

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