在人力资源成本的计量方法中，历史成本法更易于（）

在人力资源成本的计量方法中，历史成本法更易于（）

A.理解和接受

B.衡量人力资源可能的发展

C.加强人力资源流失的管理

D.核算员工培训的成本

正确答案：A

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