绩效管理按照不同的标准可以划分为不同的类型，如果按照培训目的可分为（）。

绩效管理按照不同的标准可以划分为不同的类型，如果按照培训目的可分为（）。

A.一般性培训和专业性培训

B.通用式培训和针对式培训

C.针对考评者的培训和针对被考评者的培训

D.高层管理人员的培训和一线员工的培训

正确答案：B

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