文化典籍工作分析的客体是()工作分析的客体是()A.工作岗位B.工作分析C.工作内容D.工作岗位的任职者正确答案:A★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读工作分析的客体是()0评论管理学家切斯特·巴纳德出版《经理的职能》一书的时间是()0评论将战略形成看成是一个概念作用和设计内外匹配的过程的是哪个学派()0评论反映工作或者技能本身的价值的是()0评论将战略形成看成是组织内各种权利派别之间进行博弈和协商并达成共识的过程的是()0评论职责是宣传组织战略和目标,分解各部门的任务的绩效计划的主体是()0评论在战略制定过程中,企业最高管理层与下属各部门管理人员共同参与,通过相互沟通和磋商,制定出适宜的战略是()0评论SMART原则,M代表什么0评论指绩效不是一成不变的,由于员工的激励状态、技能水平和环境因素的变化,绩效也是会改变的是()0评论由于历史原因,该时期企业几乎没有正式的绩效考核及管理系统,基本上实行平均主义,此阶段为什么阶段()0评论
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