组织的人力资源规划划分的两个层次是()。
组织的人力资源规划划分的两个层次是()。
A.数量规划和质量规划
B.总体规划和具体规划
C.配置规划和岗位规划
D.晋升规划和招聘规划
正确答案:B
★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!
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