文化典籍机关人事管理的“出”即工作人员退出现职岗位,包括()机关人事管理的“出”即工作人员退出现职岗位,包括()A.劝退B.退休C.辞职D.辞退E.退职正确答案:BCDE★《布宫号》提醒您:民俗信仰仅供参考,请勿过度迷信!本文经用户投稿或网站收集转载,如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读机关人事管理的“出”即工作人员退出现职岗位,包括()0评论行政法作为独立的法律产生于()0评论机关管理理论中强调完整统一、协调一致的理论是()0评论机关的一名大学生从本单位办公室转移到另一个单位的人事部门工作,这种流动类型是()0评论一个机关发出的简报或者报纸上刊登的新闻报道,这种信息的传递方式是()0评论在机关管理的全部管理职能中最基本的一个职能是()0评论公文管理方式的最大的优势是()0评论强调以责、权、利三者统一的目标管理方法必须是()0评论机关管理改革主要是针对机关内部管理体制进行的()0评论决定机关生存发展的关键要素之一的是()0评论
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