心理测验的目标分析因测验不同而异,一般可以分为()。

心理测验的目标分析因测验不同而异,一般可以分为()。

A.工作分析

B.对特定的概念定义

C.项目分析

D.确定测验的具体内容

正确答案:ABD

目标分析因测验不同而异,可以分为三种情况。工作分析:对于预测性测验,要对所测得的行为活动做具体分析;对特定的概念下定义:对于测量某种特殊心理品质的测验,要给测量的心理特质下定义;确定测验的具体内容:如果是显示性测验,要确定显示的内容和技能。

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