文化典籍禅让制度中，领导者对下一任领导者具有（）。禅让制度中，领导者对下一任领导者具有（）。A.否决权B.提名权C.遴选权D.统治权正确答案：A★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读禅让制度中，领导者对下一任领导者具有（）。0评论关于360度反馈法，以下说法正确的是（）。0评论禅让制度体现出的政治原则是（）。0评论在影响人力资源需求预测的各因素中属于企业外部环境因素的是（）0评论设计更改监理的基本要求包括（）几个方面。0评论下列关于委托合同当事人与第三人的关系的叙述中，有误的一项是（）。0评论在影响人力资源需求预测的各因素中属于人力资源自身因素的是（）0评论在管理人员接续计划中可以反映以下内容（）0评论价值工程的特点包括（）。0评论天下是普遍的天下，处在这个共同体下的文化也是同质的。（）0评论
文化典籍禅让制度中，领导者对下一任领导者具有（）。禅让制度中，领导者对下一任领导者具有（）。A.否决权B.提名权C.遴选权D.统治权正确答案：A★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。
