文化典籍新员工接纳组织会发挥出较高的外在激励。新员工接纳组织会发挥出较高的外在激励。A.正确B.错误正确答案：B★《布宫号》提醒您：民俗信仰仅供参考，请勿过度迷信！本文经用户投稿或网站收集转载，如有侵权请联系本站。发表评论您必须登录才能评论哦~0条回复聚合阅读新员工接纳组织会发挥出较高的外在激励。0评论神经系统的执行能力受到疾病、睡眠和（）的影响。（）0评论当事人订立合同后合并的，由（）行使原合同权利，并履行合同义务。0评论成功=天赋+（）+机遇（）0评论组织在职业生涯早期中的首要任务是对员工进行有效的评价。0评论在我国现行的体制下，地籍管理信息系统的建设设定为（）。0评论在职业生涯中期个体的职业认同感受到冲击，青春期的心理冲击消失。0评论组织分析法包括的内容有（）。0评论幸福有很多分类方法，其中可以把它分为感性的幸福和（）0评论当某一职位出现空缺时，招募人员可以首先进行一项内部、外部或综合性的人力资源调查。0评论
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