医学伦理学2023章节测试答案

B、在医学发展史上，曾经出现过塔斯基吉梅毒之类的医学研究丑闻，凸显了医学发展与受试者之间的利益矛盾，迫切需要建立医学研究的伦理审查机制

C、医学高新技术的相对短缺是医学伦理委员会设立的推动因素

D、设置医院伦理委员会只是为了参加科研合作、发表学术论文

我的答案：D

4、下面不属于医学伦理委员会功能的是（）

A、政策研究

B、教育培训

C、审查批准

D、行政处罚

我的答案：D

5、申请人在研究过程中若变更研究方案，应向伦理委员会提出( )

A、初始审查申请

B、会议审查申请

C、修正案审查申请

D、快速审查

我的答案：C

6、人类是地球的主宰者，所以为了推动有关人类医学知识的进步，动物实验不需要进行伦理审查。

我的答案：X

7、1987年美国马里兰州通过立法，提出建立为危重病人选择治疗方案的病人医疗顾问委员会的建议，并于1990年推广至美国疗养院。

我的答案：√

8、“非亲属之间的活体交叉换肾是否可行”应由负责实施器官移植医院的临床伦理审查委员会审查批准。

我的答案：√

9、对已批准实施的研究项目，伦理委员会应当指定委员进行跟踪审查。跟踪审查包括( ）。

A、是否按照已通过伦理审查的研究方案进行试验

B、研究过程中是否擅自变更项目研究内容

C、是否发生严重不良反应或者不良事件

D、是否需要暂停或者提前终止研究项目

我的答案：ABCD

10、对涉及人的生物医学研究进行伦理审查，根本目的是（ ）。

A、保护人的生命和健康

B、维护人的尊严

C、尊重和保护受试者的合法权益

D、顺利获取国家自然基金的资助

我的答案：ABC

第十三章测试

1、某医院专门建立了300万元的高层次人才培养基金，遴选科技领军、学科拔尖人才作为培养对象，并与7名院士和20名全国全军知名专家签订名师带教协议；每年投入100万元设“院长基金”，鼓励军事医学和临床相关基础医学的研究。仅2010年，医院就发放各类别奖金近150万元。该医院的做法体现的医院管理伦理原则是（ ）

A、以医务人员为本，坚持人才兴院

B、以病人为本，病人生命利益至上

C、以效益为本，实现经济效益与社会效益的统一

D、以人的美德为中心，加强医德修养

我的答案：A

2、利用最佳的生产要素组合和最佳的管理方式，在一定的资金条件下，提供最大数量的符合消费者需要的卫生服务，指的是（）

A、技术效率

B、经济效率

C、资源配置效率

D、运行效率

我的答案：A

3、不论是公立医院还是私立医院都应该坚持“救死扶伤，防病治病，为公民健康服务”这一宗旨。

我的答案：√

4、“共享决策”要求来自医患双方的信息要顺畅流动、充分分享。

我的答案：√

5、员工满意与顾客满意是辩证统一的，前者是后者的源泉，后者为前者提供物质基础。

我的答案：√

6、医院人力资源管理的目标是（）

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