公共部门人力资源战略管理

正确答案：公共部门人力资源战略管理是指将公共部门战略目标与其人力资源管理制度、政策有机结合起来，使公共部门人力资源管理有机融入公共部门的整体管理，以人力资源战略管理工具推进公共部门及其人员自理能力的发展。

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