性别平等及女职工权益保护知识竞赛题库及答案（共195题）

A.直接负责的主管人员。

B.法定代表人

C.主管人员

D.负责人

正确答案：A

县级以上人民政府、（），按照各自职责负责对用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》的情况进行监督检查。

A.卫生和计划生育部门、人力资源社会保障行政部门

B.卫生和计划生育部门、安全生产监督管理部门

C.人力资源社会保障行政部门、安全生产监督管理部门

D.安全生产监督管理部门、交通运输部门

正确答案：C

《反家庭暴力法》由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议于2015年12月27日通过，自（）起施行。

A.2016年1月1日

B.2016年5月1日

C.2016年3月1日

D.2016年10月1日

正确答案：C

《反家庭暴力法》规定，反家庭暴力工作遵循（）原则。

A.惩处为主，预防、教育与矫治相结合

B.矫治为主，预防、教育与惩处相结合

C.教育为主，预防、矫治与惩处相结合

D.预防为主，教育、矫治与惩处相结合

正确答案：D

为贯彻男女平等基本国策，全国总工会制定（），旨在推动用人单位落实法律法规规定，承担社会责任，建立健全工作场所性别平等制度机制，为工会组织促进工作场所性别平等和职工依法维护自身权益提供帮助和指导。

A.《促进工作场所性别平等指导手册》

B.《性别平等工作指导手册》

C.《男女平等指导手册》

D.《职场性别平等工作指导手册》

正确答案：A

工作场所性别歧视包括直接歧视和间接歧视，下列哪个行为属于间接歧视？（）

A.招聘广告中规定男性优先

B.将妊娠测试包含在入职体检中

C.要求女职工几年内不得结婚或生育

D.要求求职者身高必须达到175cm以上

正确答案：D

工作场所性别平等中的就业机会平等是指用人单位在发布招聘广告、面试、录用、工作安排以及劳动合同解除、退休等环节中要保证平等地对待劳动者，不得基于（）对男女劳动者进行不合理的差别对待。

A.性别、婚育状况

B.性别

C.婚育状况

D.学历

正确答案：A

我国大陆地区首部性别平等地方法规是（）。

A.《江苏省妇女权益保障条例》

B.上海市实施《中华人民共和国妇女权益保障法》办法

C.《山西省女职工劳动保护条例》

D.《深圳经济特区性别平等促进条例》

正确答案：D

目前，全国有（）省（区、市）建立了法规政策性别平等评估机制。

A.大部分

B.一半

C.少数

D.5个

正确答案：A

国际劳工组织2019年通过的（）明确指出，劳动世界中的暴力和骚扰侵犯、践踏人权，有悖于体面劳动原则，工作场所中的所有行动方必须避免、预防及处理性骚扰。

A.《关于消除劳动世界中的暴力和骚扰的公约》和《关于消除劳动世界中的暴力和骚扰的建议书》

B.《关于消除劳动世界中的暴力和骚扰的公约》和《消除对妇女一切形式歧视公约》

C.《消除对妇女一切形式歧视公约》和《关于消除劳动世界中的暴力和骚扰的建议书》

D.《消除对妇女一切形式歧视公约》和《消除就业和职业歧视公约》

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