人事管理与人力资源管理的区别错误的是

人事管理与人力资源管理的区别错误的是（）

A.传统人事管理重在管理。

B.传统人事管理定期进行人才盘点，综合考虑人才的能力和潜力。

C.现代人力资源管理开发人为主。

D.现代人力资源管理将个人发展融入组织发展，员工与组织双赢。

正确答案：A

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