工会法知识竞赛题库试题及答案2023（判断题111题）

B.错误

正确答案：B

19.上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会，任何单位和个人不得阻挠。

A.正确

B.错误

正确答案：A

20.因基层工会所在用人单位终止或者被撤销，工会组织相应撤销的，其会员的会籍可以继续保留。

A.正确

B.错误

正确答案：A

21.职工一百人（二百人）以上的企业、事业单位（、社会组织）的工会，可以设专职工会主席。

A.正确

B.错误

正确答案：B

22.中华全国总工会、地方总工会（产业工会）具有社会团体法人资格。

A.正确

B.错误

正确答案：B

23.基层工会组织具备民法典规定的法人条件的，依法取得社会团体法人资格。

A.正确

B.错误

正确答案：A

24.基层工会委员会每届任期三年（或者五年）。各级地方总工会委员会和产业工会委员会每届任期五年。

A.正确

B.错误

正确答案：B

25.经基层工会委员会或者三分之一以上的工会会员提议，可以（临时）召开会员大会或者会员代表大会。

A.正确

B.错误

正确答案：B

26.罢免工会主席、副主席应当召开会员大会或者会员代表大会讨论，非经会员大会全体会员或者会员代表大会全体代表过半数通过，不得罢免。

A.正确

B.错误

正确答案：A

27.基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起，（其尚未履行的劳动合同期限短于任期的），其劳动合同期限自动延长，延长期限相当于其任职期间。

A.正确

B.错误

正确答案：B

28.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会必须（有权）要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。

A.正确

B.错误

正确答案：B

29.工会帮助、指导职工与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织签订专项集体合同（劳动合同）。

A.正确

B.错误

正确答案：B

30.工会代表职工与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织进行平等协商，依法签订劳动合同（集体合同）。

A.正确

B.错误

正确答案：B

31.集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。

A.正确

B.错误

正确答案：A

32.企业、事业单位、社会组织违反劳动合同（集体合同），侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求企业、事业单位、社会组织予以改正并承担责任。

A.正确

B.错误

正确答案：B

33.用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果（书面）通知工会。

A.正确

B.错误

正确答案：B

34.工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行监督。

A.正确

B.错误

正确答案：A

35.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议，企业应当及时研究答复;发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场，企业必须及时作出处理决定。

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